特定非営利活動法人ゆとり

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外観写真 内観写真
法人情報
法人名 特定非営利活動法人ゆとり
法人所在地 佐賀県武雄市武雄町富岡11083番地1
電話番号 0954268100
URL http://npo-yutori.jp/
法人理念・運営方針 障害者が職員と一緒になって高齢者の生活を支え、高齢者は重度障碍者や子供たちの面倒を見てくれる。子供たちはみんなに元気を与えてくれる。子供から高齢者までお互いが支えあう、そんな施設づくり(街)を目指しています。
事業所情報
事業所1 ヘルパ-ステ-ション 道の家
所在地:佐賀県武雄市武雄町大字富岡11083番地1
サービスの種類:訪問介護
事業所2 デイサ-ビスセンタ-道の家
所在地:佐賀県武雄市武雄町大字富岡11083番地1
サービスの種類:通所介護
職員関連
職員数(非正規含む)
うち正規職員数
職員数 186名 男性99名 女性87名
うち正規職員数 男性25名 女性34名
介護職員数(非正規含む)
うち正規介護職員数
介護職員数 51名 男性20名 女性31名
うち正規職員数 男性16名 女性14名
職員平均年齢 職員 42.4 歳
正規職員 43.4 歳
介護職員 44.0 歳
正規介護職員 43.2 歳
平均従事年数 正規職員 5.0 年
正規介護職員 5.0 年
職員の意見
及びエピソード
相談室やロッカ-が完備されていることや福利厚生でのイベント、有給を利用しやすいなど、仕事以外の部分でも働きやすい環境が整っており、職員間での交流も図れいてる職場だと思います。
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職員の写真
新規採用関連
求職者向けPR文 研修体制が整っており、先輩職員からの指導を受けながら安心して介護技術を身に着けることができます。また、福利厚生の一環として季節のイベントを実施しており、職員相互の交流も活発に行っています。
新規採用者の育成
(育成計画、研修等)
採用後3か月間を研修期間として仕事をするうえで必要な知識、技術を習得できるように研修指導職員とともに仕事を通して学んでいただきます。
新規入職者(正規職員)の
採用実績及び在籍状況(過去3年間)
2020年度:採用9名 うち在籍7名
2019年度:採用12名 うち在籍9名
2018年度:採用5名 うち在籍4名
過去3年間の離職率 正規職員 14.6 %
正規介護職員 12.7 %
キャリアアップ関連
キャリアパス制度 20210624085542833.pdf
研修の機会の確保 自施設での研修 職員の資質向上に資するために事業所において次のような内容で年間を通して研修を計画し、実施をしています。
接遇、介護技術、感染症、リスクマネジメント、認知症ケア。記録、虐待防止
また、法人等が主催の研修会等に参加しやすいように勤務表の調整を行い、その環境の整備に努めています。
外部での研修 自己研鑽に資する研修会に参加できる環境づくりとして勤務表の調整を行っています。
研修受講・資格取得支援の内容 資格取得を奨励するために補助金制度を設けており、受講料等の補助をしています。(実務者研修・介護福祉士)
処遇・待遇・制度
処遇改善加算 加算Ⅰを取得しています。
介護職員の採用情報 初任給月額
(定額的に支払われる手当含む)
156,000~197,400円
各種手当 夜勤手当 5,500円/回
入浴介助手当 750円/回
調整手当 0~10,000円
賞与 年3階 計3.9か月分
定期昇給制度 定期昇給制度あり
休暇制度 年間休日日数 112日(週休2日制、シフト制)
休日制度等の特色 無し
職員の福利厚生(独自制度) スポーツ大会(ボウリング):年1回
懇親会:年1~3階程度
育児休業・介護休業の取得状況 育児休業制度 あり
育児休業取得者数
(過去3年間)
男性:0人 女性:3人
介護休業制度 あり
介護休業取得者数 男性:0人 女性:1人
働きやすい環境の提供 介護ロボットの導入
施設内に保育園を完備
ストレスチェックの実施
抱え上げない介護の取組 福祉用具(電動ベット・スライディングシ-ト等)の活用による取り組みを開始しています。
地域公益活動の取組 ボランティア、職場体験実習性、大学、専門学校からの受け入れを行っています。


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